یادداشت: تبعیضهای تو در تو، پشت ضوابط اختصاصی استخدام معلولان

از زمان تصویب سهمیه سه درصدی استخدام افراد معلول در استخدامهای دولتی که 15 سال از آن میگذرد، شاهد فراز و نشیبهای بسیار در تحقق این سهمیه بوده ایم. سازمانها و دستگاههای دولتی گاه به شکل دقیق این سهمیه را … ادامه خواندن

چرایی عدم تبعیت دستگاه های دولتی از قانون سه درصد استخدام معلولان

معاون امور توانبخشی سازمان بهزیستی کشور با انتقاد از عدم به کارگیری و استخدام ۳ درصدی معلولان در دستگاه‌های دولتی و اجرایی کشور، پیشنهاد تشکیل «هیئت ناظر» با ریاست معاون اول رئیس جمهور برای رسیدگی به مسائل معلولان را مطرح … ادامه خواندن

تلاش های ستودنی یک دختر نابینا برای استخدام معلولان

یک فرد نابینا با تلاش خود توانسته است تجربه‌ی خوبی در محیط کار به دست آورد و حال دنبال ایجاد فرصتی برای سایر معلولان است.
کتی مارتینز اهل آمریکا، نابینا است؛ اما این باعث نشده که به ادامه‌ی تحصیل نپردازد … ادامه خواندن